Πρόγραμμα "ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ" και αναστολές συμβάσεων εργασίας-Μέχρι πότε μπορείτε να υποβάλετε αίτηση

Πρόγραμμα "ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ" και αναστολές συμβάσεων εργασίας-Μέχρι πότε μπορείτε να υποβάλετε αίτηση

Ανακοίνωση για τις προθεσμίες υποβολής δηλώσεων για την Α΄ φάση και Β΄φάση του μηχανισμού "ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ"

και αναστολών συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων για τον μήνα Αύγουστο εξέδωσε το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.
Αναλυτικά:
1. Προθεσμίες υποβολής δηλώσεων για τον μηχανισμό Συν -Εργασία
Ι. Για τον μήνα Αύγουστο - Β' φάση του μηχανισμού "ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ"
Προθεσμίες υποβολής δηλώσεων & ορθών επαναλήψεων έως και τις 24 Σεπτεμβρίου του 2020
ΙΙ. Για τον μήνα Σεπτέμβριο - Α' φάση του μηχανισμού "ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ"
Προθεσμίες υποβολής δηλώσεων & ορθών επαναλήψεων έως και τις 30 Σεπτεμβρίου του 2020
2. Προθεσμίες υποβολής δηλώσεων αναστολών συμβάσεων εργασίας εργαζομένων για τον μήνα Αύγουστο
ΚΛΑΔΟΙ:
Επισιτισμού - Τουρισμού - Μεταφορών - Πολιτισμού - Αθλητισμού και κάθε άλλου κλάδου βάσει ΚΑΔ σύμφωνα με το ΠΑΡΑΡΤΗΜΑ, της αριθμ. οικ. 34236/860/1-9-2020 ΚΥΑ (Β' 3770) καθώς και οι επαναλειτουργούσες επιχειρήσεις, εποχικής λειτουργίας, κύριων και μη κύριων ξενοδοχειακών ή τουριστικών καταλυμάτων και τουριστικών λεωφορείων του ΚΕΦΑΛΑΙΟΥ Α της αριθμ. οικ. 23102/477/12-6-2020 (2268 Β') KYA, ως ακολούθως:



ΠΡΟΣΟΧΗ:
Οι επιχειρήσεις - εργοδότες υποβάλλουν το ειδικό έντυπο «Δήλωση αναστολής συμβάσεων εργασίας από 1/8/2020 και μετά» και δηλώνουν τους εργαζόμενούς τους των οποίων η σύμβαση εργασίας τους έχει τεθεί σε αναστολή είτε για όλο το μήνα Αύγουστο είτε χρονικά διαστήματα εντός του ίδιου μήνα.
-Στην περίπτωση αναστολής της σύμβασης εργασίας εργαζόμενου/ων όλο το μήνα η επιχείρηση - εργοδότης υποβάλει μόνο ΜΙΑ δήλωση.
-Στην περίπτωση αναστολής των συμβάσεων εργασίας εργαζόμενου/ων για περισσότερα του ενός χρονικά διαστήματα εντός του μήνα η επιχείρηση - εργοδότης υποβάλει τόσες δηλώσεις όσα και τα χρονικά διαστήματα.
Για παράδειγμα:
Αναστολή σύμβασης εργασίας όλο το μήνα (1/8/2020-31/8/2020): 1 δήλωση αναστολής
Αναστολή για 3 χρονικά διαστήματα, π.χ. από 1/8/2020 - 8/8/2020, 13/8/2020-17/8/2020 και 25/8/2020-31/8/2020: 3 δηλώσεις αναστολής.
Μετά τη δήλωση της αναστολής της σύμβασης εργασίας από την επιχείρηση-εργοδότη στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ και εντός των ανωτέρω προθεσμιών:
-Οι εργαζόμενοι που κατά το παρελθόν έχουν υποβάλλει δήλωση δεν απαιτείται να προβούν σε νέα δήλωση παρά μόνο αν επιθυμούν την τροποποίηση στοιχείων τους (π.χ. ΙΒΑΝ)
-Οι εργαζόμενοι των οποίων η σύμβαση εργασίας τους τίθεται σε αναστολή για πρώτη φορά είναι απαραίτητο να προβούν σε υποβολή της υπεύθυνης ΔΗΛΩΣΗΣ
3. (Μονομερείς ) Υπεύθυνες δηλώσεις εργαζόμενων με δικαίωμα επαναπρόσληψης σε επιχειρήσεις - εργοδότες κύριων ή μη κύριων ξενοδοχειακών και τουριστικών καταλυμάτων ή τουριστικών λεωφορείων για τη χορήγηση έκτακτης οικονομικής ενίσχυσης, ως αποζημίωση ειδικού σκοπού, βάσει του ΚΕΦΑΛΑΙΟΥ Α της ΚΥΑ με αριθμ. οικ. 23102/477/12-6-2020 (2268 Β') και της με Α.Π.: οικ.25480/755/24-6-2020 εγκυκλίου (ΑΔΑ: 967Μ46ΜΤΛΚ-9Κ1).
Αν η δήλωση αφορά όλο το μήνα Αύγουστο το ύψος της αποζημίωσης ειδικού σκοπού ανέρχεται στο ποσό των 534 ευρώ. Σε διαφορετική περίπτωση, η αποζημίωση υπολογίζεται αναλόγως των δηλωθέντων ημερών.
Προθεσμίες υποβολής (Μονομερών) δηλώσεων
Προθεσμίες υποβολής (Μονομερών) δηλώσεων έως και τις 30 Σεπτεμβρίου του 2020
Διευκρινίσεις για την υποβολή μονομερών υπεύθυνων δηλώσεων (Τουρισμού)
-Εργαζόμενοι με δικαίωμα επαναπρόσληψης σε επιχειρήσεις εργοδότες που δεν επαναλειτούργησαν κατά τη θερινή τουριστική περίοδο 2020. Σε αυτήν την περίπτωση υποβάλλεται μονομερής υπεύθυνη δήλωση από τον εργαζόμενο για κάθε μήνα, από 01/06/2020 και μέχρι 30/09/2020 εφόσον δεν έχει άλλη σύμβαση εξαρτημένης εργασίας σε άλλον εργοδότη.
-Εργαζόμενοι με δικαίωμα επαναπρόσληψης σε επιχειρήσεις εργοδότες που επαναλειτούργησαν κατά τη θερινή τουριστική περίοδο 2020, για το χρονικό διάστημα από την 1η Ιουνίου του 2020 μέχρι την ημερομηνία επαναπρόσληψής τους.
-Εργαζόμενοι με δικαίωμα επαναπρόσληψης σε επιχειρήσεις εργοδότες που επαναλειτούργησαν κατά τη θερινή τουριστική περίοδο 2020 και επαναπροσλήφθηκαν με συμβάσεις ορισμένου χρόνου που λήγουν πριν τις 30 Σεπτεμβρίου του 2020. Σε αυτήν την περίπτωση, οι εργαζόμενοι υποβάλλουν μονομερείς υπεύθυνες δηλώσεις που καλύπτουν το χρονικό διάστημα:
α) από την 1η Ιουνίου του 2020 μέχρι την ημερομηνία επαναπρόσληψής τους και
β) από την ημερομηνία λήξης της ορισμένου χρόνου σύμβασης εργασίας τους και μέχρι τις 30 Σεπτεμβρίου του 2020, εφόσον δεν εργάζονται σε άλλον εργοδότη.
-Εργαζόμενοι με δικαίωμα επαναπρόσληψης σε επιχειρήσεις εργοδότες που επαναλειτούργησαν κατά τη θερινή τουριστική περίοδο 2020, αλλά διέκοψαν οριστικά τις εργασίες τους, λόγω των συνεπειών του φαινομένου του κορονοϊού COVID - 19, πριν το πέρας της τουριστικής περιόδου, προβαίνοντας σε καταγγελίες των συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων τους, (ανεξάρτητα από το αν τέθηκαν ή όχι σε αναστολή από τον εργοδότη τους). Σε αυτήν την περίπτωση, οι εργαζόμενοι υποβάλλουν μονομερείς υπεύθυνες δηλώσεις που καλύπτουν το χρονικό διάστημα:
α)από 01/06/2020 μέχρι την ημερομηνία επαναπρόσληψής τους και
β) από την ημερομηνία καταγγελίας της σύμβασης εργασίας τους και μέχρι τις 30 Σεπτεμβρίου του 2020 , εφόσον δεν εργάζονται σε άλλον εργοδότη.
Υπενθυμίζεται ότι σε όλες τις ανωτέρω περιπτώσεις οι (ΜΟΝΟΜΕΡΕΙΣ) ΥΠΕΥΘΥΝΕΣ ΔΗΛΩΣΕΙΣ υποβάλλονται συγκεντρωτικά τον επόμενο μήνα, από το μήνα αναφοράς. Επίσης, είναι δυνατή η υποβολή μονομερών δηλώσεων και για το μήνα Ιούνιο και Ιούλιο.

 

πηγή enikonomia.gr